Accueillant en LAEP (Lieu Accueil Enfants Parents) à Temps Non Complet (h/f)
Offre n° O092240514001584
Publiée le 14/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BAGNEUX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
13/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
19h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Accueillir :
- Accueillir l’enfant et/ou son adulte référent
- Valoriser la relation enfant/parent : un temps de répit, un temps ensemble entre parent et enfant
- Etre à l’écoute, respecter la parole de chacun
- Contribuer à la convivialité du lieu
Accompagner et soutenir la fonction parentale :
- Participer à la prévention : être attentif à la relation parent/enfant pour repérer d’éventuelles difficultés, le Lieu Accueil Enfants Parents est un lieu ressource qui contribue à l’accompagnement à la parentalité de l’ensemble des parents de la commune
- Faciliter la création de lien social pour rompre l’isolement
- Favoriser le partage d’expérience et le vivre ensemble
- Contribuer à la mixité sociale
- Valoriser les compétences de l’enfant, du parent et/ou de l’adulte référent
Garantir le cadre :
- Garantir les objectifs et principes fondamentaux du lieu : anonymat, confidentialité, neutralité
- Garantir le respect des règles de vie pour un accueil en toute sécurité affective et physique des enfants et son parent référent
- Travailler en équipe et participer à une réflexion commune
- Proposer un aménagement adapté favorisant l’accueil de l’enfant et de son adulte référent
- Accueillir l’enfant et/ou son adulte référent
- Valoriser la relation enfant/parent : un temps de répit, un temps ensemble entre parent et enfant
- Etre à l’écoute, respecter la parole de chacun
- Contribuer à la convivialité du lieu
Accompagner et soutenir la fonction parentale :
- Participer à la prévention : être attentif à la relation parent/enfant pour repérer d’éventuelles difficultés, le Lieu Accueil Enfants Parents est un lieu ressource qui contribue à l’accompagnement à la parentalité de l’ensemble des parents de la commune
- Faciliter la création de lien social pour rompre l’isolement
- Favoriser le partage d’expérience et le vivre ensemble
- Contribuer à la mixité sociale
- Valoriser les compétences de l’enfant, du parent et/ou de l’adulte référent
Garantir le cadre :
- Garantir les objectifs et principes fondamentaux du lieu : anonymat, confidentialité, neutralité
- Garantir le respect des règles de vie pour un accueil en toute sécurité affective et physique des enfants et son parent référent
- Travailler en équipe et participer à une réflexion commune
- Proposer un aménagement adapté favorisant l’accueil de l’enfant et de son adulte référent
Missions / conditions d'exercice
Accueillir :
- Accueillir l’enfant et/ou son adulte référent
- Valoriser la relation enfant/parent : un temps de répit, un temps ensemble entre parent et enfant
- Etre à l’écoute, respecter la parole de chacun
- Contribuer à la convivialité du lieu
Les accueillant.es sont sous la responsabilité hiérarchique des responsables des Relais Petite Enfance (RPE)
Horaires de travail : lundi, mardi, mercredi 14h/17h30, jeudi, vendredi et un samedi par mois de 9h/12h30 sauf le dernier jeudi du mois de 14h/17h30 pour réunion
Lieu de travail :
Lundi et mercredi au Relais Petite Enfance la fontaine (C.S.C. 1 place de la Fontaine Gueffier)
Mardi et vendredi au Relais Petite Enfance la clé de sol (43 rue de Verdun)
- Participation à des séances de supervision avec le réseau
- Participation à des temps de réflexions avec toute l’équipe du Lieu Accueil Enfants Parents (responsables et accueillant.es) : réunions d’équipe un jeudi après-midi par mois, temps de débriefing après chaque accueil pour une meilleure prise en charge des familles et mise en place de projets.
Accompagner et soutenir la fonction parentale :
- Participer à la prévention : être attentif à la relation parent/enfant pour repérer d’éventuelles difficultés, le Lieu Accueil Enfants Parents est un lieu ressource qui contribue à l’accompagnement à la parentalité de l’ensemble des parents de la commune
- Faciliter la création de lien social pour rompre l’isolement
- Favoriser le partage d’expérience et le vivre ensemble
- Contribuer à la mixité sociale
- Valoriser les compétences de l’enfant, du parent et/ou de l’adulte référent
Garantir le cadre :
- Garantir les objectifs et principes fondamentaux du lieu : anonymat, confidentialité, neutralité
- Garantir le respect des règles de vie pour un accueil en toute sécurité affective et physique des enfants et son parent référent
- Travailler en équipe et participer à une réflexion commune
- Proposer un aménagement adapté favorisant l’accueil de l’enfant et de son adulte référent
- Accueillir l’enfant et/ou son adulte référent
- Valoriser la relation enfant/parent : un temps de répit, un temps ensemble entre parent et enfant
- Etre à l’écoute, respecter la parole de chacun
- Contribuer à la convivialité du lieu
Les accueillant.es sont sous la responsabilité hiérarchique des responsables des Relais Petite Enfance (RPE)
Horaires de travail : lundi, mardi, mercredi 14h/17h30, jeudi, vendredi et un samedi par mois de 9h/12h30 sauf le dernier jeudi du mois de 14h/17h30 pour réunion
Lieu de travail :
Lundi et mercredi au Relais Petite Enfance la fontaine (C.S.C. 1 place de la Fontaine Gueffier)
Mardi et vendredi au Relais Petite Enfance la clé de sol (43 rue de Verdun)
- Participation à des séances de supervision avec le réseau
- Participation à des temps de réflexions avec toute l’équipe du Lieu Accueil Enfants Parents (responsables et accueillant.es) : réunions d’équipe un jeudi après-midi par mois, temps de débriefing après chaque accueil pour une meilleure prise en charge des familles et mise en place de projets.
Accompagner et soutenir la fonction parentale :
- Participer à la prévention : être attentif à la relation parent/enfant pour repérer d’éventuelles difficultés, le Lieu Accueil Enfants Parents est un lieu ressource qui contribue à l’accompagnement à la parentalité de l’ensemble des parents de la commune
- Faciliter la création de lien social pour rompre l’isolement
- Favoriser le partage d’expérience et le vivre ensemble
- Contribuer à la mixité sociale
- Valoriser les compétences de l’enfant, du parent et/ou de l’adulte référent
Garantir le cadre :
- Garantir les objectifs et principes fondamentaux du lieu : anonymat, confidentialité, neutralité
- Garantir le respect des règles de vie pour un accueil en toute sécurité affective et physique des enfants et son parent référent
- Travailler en équipe et participer à une réflexion commune
- Proposer un aménagement adapté favorisant l’accueil de l’enfant et de son adulte référent
Profils recherchés
- Connaître le fonctionnement et les missions d’un Lieu Accueil Enfants Parents
- Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant
- Connaitre les enjeux de la parentalité
- Savoir travailler en équipe
- Avoir le sens de l’écoute, de l’observation et faire preuve de discrétion
- Faire preuve de neutralité, de bienveillance et de respect
- Savoir prendre du recul face aux différentes situations rencontrées
Diplôme requis :
- Titulaire du diplôme Educateur de Jeune Enfant ou Titulaire d’un diplôme d’Auxiliaire de Puériculture ou Psychologue
- Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant
- Connaitre les enjeux de la parentalité
- Savoir travailler en équipe
- Avoir le sens de l’écoute, de l’observation et faire preuve de discrétion
- Faire preuve de neutralité, de bienveillance et de respect
- Savoir prendre du recul face aux différentes situations rencontrées
Diplôme requis :
- Titulaire du diplôme Educateur de Jeune Enfant ou Titulaire d’un diplôme d’Auxiliaire de Puériculture ou Psychologue
Contact
Contact
0142316000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame le Maire
Mairie
57 avenue Henri Ravera
92220 BAGNEUX
et/ou candidature@mairie-bagneux.fr
Madame le Maire
Mairie
57 avenue Henri Ravera
92220 BAGNEUX
et/ou candidature@mairie-bagneux.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.