Auxiliaire de puériculture (h/f) crèche avenue de la gare (h/f)

Offre n° O092231101262191
Publiée le 13/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Sceaux
Mairie, 122 rue Houdan
92331 SCEAUX CEDEX
Sceaux, c'est...
Une ville de 20 000 habitants portant des politiques publiques ambitieuses et engagée dans les transitions environnementales
Un environnement préservé au cœur de la Métropole du Grand Paris et un centre-ville riche en commerces à proximité immédiate du magnifique parc de Sceaux
Une politique RH favorisant un engagement fort de nos 450 agents communaux pour offrir un service public de qualité pour tous
Site web de l'employeur
Lieu de travail
SCEAUX CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
12/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Pourquoi nous avons besoin de vous ?

L’une de nos collègues quitte la ville de Sceaux, nous cherchons son ou sa remplaçant(e). Selon le besoin, vous serez affecté sur l’un des 5 multi-accueils de Sceaux
Avec qui allez-vous travailler ?
Des EJE : Charlotte, Delphy, Laurence ...
Des auxiliaires : Angélique, Laurie, Tifenn, Malinée...
Une équipe technique : Denis, Malika, Nadine...
Et la directrice de l’établissement où vous serez affecté

Quel sera votre environnement de travail ?

Un multi-accueil de 41 à 51 places, labellisé Ecolocrèche ou en cours de labellisation
Une structure neuve ou rénovée au cours des 3 dernières années
Des surfaces généreuses (7m²/enfant minimum dédiés aux enfants !) et des espaces extérieurs
Des valeurs éducatives partagées par tous les professionnels
Un taux d’encadrement et des qualifications supérieurs à la réglementation
2 à 3 éducateurs de jeunes enfants par établissement avec un rôle d’encadrement de proximité
Un surbooking ne dépassant pas les 105 % de l’agrément
L’accueil d’apprentis et de stagiaires pour favoriser la transmission de savoirs
Missions / conditions d'exercice
Organiser et réaliser l’accueil des enfants et les activités
Prendre soin de chaque enfant, aussi bien de manière individualisée qu’en groupe
Etablir des liens privilégiés avec les familles afin de connaître les habitudes de vie de l’enfant
Participer activement à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement
Organiser l’aménagement de l’espace de vie des enfants et contribuer au choix des matériels, jeux et mobilier
Effectuer quotidiennement des transmissions écrites et orales auprès des parents, des membres de l’équipe
Profils recherchés
Titulaire du diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture, vous possédez de solides connaissances en matière de développement de l’enfant et vous maîtrisez les règles d’hygiène et de sécurité
Vous êtes intéressé par le travail en équipe pluridisciplinaire (EJE, auxiliaire, psychologue, médecin, puéricultrice) et vous êtes capable de vous adapter rapidement
Vous savez transmettre les informations nécessaires sur l’enfant et collaborer avec votre hiérarchie
Vos qualités principales sont le sens de l’observation, la discrétion, la patience et la disponibilité

Contact

Contact
0141133300
Informations complémentaires
Postulez !
Envoyez CV + LM à drh@sceaux.fr ou Monsieur le maire, 122 rue Houdan, 92330 Sceaux
Ou partagez si vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.