Gestionnaire finances et budget

Offre n° O036240430000790
Publiée le 30/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
SDIS de Indre
RTE N 151
36130 MONTIERCHAUME
Lieu de travail
MONTIERCHAUME
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
31/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le service départemental d’incendie et de secours (SDIS) de l’Indre recrute à compter du 1er juin 2024, par voie statutaire (liste d’aptitude, mutation, détachement) ou contractuelle, un gestionnaire finances et budget au grade de rédacteur.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la cheffe de service des finances, l’agent assume notamment les missions suivantes :
- gestion des fichiers de tiers,
- gestion de la régie d’avance et de recettes,
- suivi des engagements non soldés en lien avec les services,
- gestion de l’inventaire comptable,
- suivi et émission des titres de recettes,
- mandatement des dépenses,
- établissement des virements de crédits,
- suivi et liquidation des opérations d’ordre et des frais de déplacement,
- contrôle et établissement de l’état des rattachements de charges et de produits,
- rapprochement compte de gestion – compte administratif en lien avec le comptable public,
- établissement du tableau d’exécution budgétaire par trimestres,
- suivi de la trésorerie,
- participation à l’élaboration de la section de fonctionnement et d’investissement,
- participation à l’élaboration du tableau du plan d’équipement annuel,
- calcul de l’affectation du résultat,
- élaboration des maquettes financières pour toutes les étapes budgétaires,
- calcul du FCTVA et relations avec les services de la préfecture,
- calcul des neutralisations des amortissements et de la détermination de la dotation aux amortissements,
- calcul des ICNE,
- suivi des demandes d’admissions en non valeurs et prévision de la provision.
Profils recherchés
Savoir :
- principes généraux de fonctionnement des administrations publiques et établissements publics locaux,
- réglementation de la comptabilité publique,
- nomenclature comptable M57 et instruction comptable et budgétaire spécifique aux SDIS,
- règles de la comptabilité d’engagement et des pièces justificatives,
- règles d’engagements et d’imputations comptables,
- règles de fonctionnement des régies d’avance et de recettes,
- règles de gestion du patrimoine,
- règles de préparation budgétaire,
- règles de gestion des AP/CP.

Savoir-faire :
- logiciel de comptabilité publique,
- applicatif PES V2,
- logiciel comptable HELIOS du trésor public.

Qualités requises :
- rigoureux et méthodique,
- capacité au travail en équipe,
- discrétion,
- maîtrise des outils informatiques,
- capacité d’adaptation.

Contact

Contact
0254083933
Informations complémentaires
Les cadres intéressés par ce poste doivent présenter leur candidature composée d’un C.V. détaillé et d’une lettre de motivation adressée à Monsieur le Président du Conseil d’Administration des Services Départementaux d’Incendie et de Secours de l’Indre, Etat-major Louis PINTON - RN 151 – Rosiers, 36130 MONTIERCHAUME avant le 1er juin 2024 dernier délai.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.