Technicien poste de travail et téléphonie - PT01850
Offre n° O088240201370368
Publiée le 17/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Epinal
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
15/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
* Gestion du parc téléphonie fixe, mobile, tablettes, et tout outil informatique relatif à la mobilité
* Gestion du parc WIFI et réseaux filaires
* Suivi du déploiement et la maintenance des liaisons réseaux de la collectivité en lien avec les prestataires fournisseurs d'accès
* Rédaction des différentes procédures d'achats
* Gestion du parc WIFI et réseaux filaires
* Suivi du déploiement et la maintenance des liaisons réseaux de la collectivité en lien avec les prestataires fournisseurs d'accès
* Rédaction des différentes procédures d'achats
Missions / conditions d'exercice
* Activités
Gestion du parc téléphonie fixe, mobile tablettes et tout outil informatique relatif à la mobilité :
- Participer à la définition des besoins et préconisations en termes de téléphonie fixe
- Gérer et suivre le déploiement des matériels de téléphonie fixe, assurer la maintenance de l'architecture, en lien avec les prestataires
- Assurer le suivi des plans de déploiement des matériels dits de mobilité au sein de la collectivité (téléphonie mobile, tablettes, PC portables, etc)
- Assurer l'administration et a sécurisation des données professionnelles des terminaux mobiles (téléphones et tablettes) à travers l'administration de la plateforme de gestion,
- Assurer leur gestion en termes de sécurité et de maintenance
- Assurer une assistance et un accompagnement des utilisateurs sur ces outils
Gestion du parc WIFI et réseaux filaires
- Gérer l'architecture wifi/hotspot sur les sites départementaux
- Suivre les interventions et assurer une assistance liée aux incidents
- Réaliser les opérations de câblage et brassage des baies informatiques
Suivi du déploiement et la maintenance des liaisons réseaux de la collectivité en lien avec les prestataires fournisseurs d'accès :
- Suivi et gestion quotidienne des liaisons opérateurs (dépannages, ouvertures ticket, suivi débit, déploiement)
Rédaction des différentes procédures d'achats
- Participer à la rédaction des documents techniques composant les marchés publics
- Réaliser les missions de commandes, leur suivi, de livraison et de facturation, en liaison avec les fournisseurs
* Activités Annexes
- Contribuer au renouvellement et déploiement des postes de travail (PC)
- Apporter sa contribution dans les différentes activités de l'UT " Gestion du terminal "
- Assurer une veille technologique et prospective
Gestion du parc téléphonie fixe, mobile tablettes et tout outil informatique relatif à la mobilité :
- Participer à la définition des besoins et préconisations en termes de téléphonie fixe
- Gérer et suivre le déploiement des matériels de téléphonie fixe, assurer la maintenance de l'architecture, en lien avec les prestataires
- Assurer le suivi des plans de déploiement des matériels dits de mobilité au sein de la collectivité (téléphonie mobile, tablettes, PC portables, etc)
- Assurer l'administration et a sécurisation des données professionnelles des terminaux mobiles (téléphones et tablettes) à travers l'administration de la plateforme de gestion,
- Assurer leur gestion en termes de sécurité et de maintenance
- Assurer une assistance et un accompagnement des utilisateurs sur ces outils
Gestion du parc WIFI et réseaux filaires
- Gérer l'architecture wifi/hotspot sur les sites départementaux
- Suivre les interventions et assurer une assistance liée aux incidents
- Réaliser les opérations de câblage et brassage des baies informatiques
Suivi du déploiement et la maintenance des liaisons réseaux de la collectivité en lien avec les prestataires fournisseurs d'accès :
- Suivi et gestion quotidienne des liaisons opérateurs (dépannages, ouvertures ticket, suivi débit, déploiement)
Rédaction des différentes procédures d'achats
- Participer à la rédaction des documents techniques composant les marchés publics
- Réaliser les missions de commandes, leur suivi, de livraison et de facturation, en liaison avec les fournisseurs
* Activités Annexes
- Contribuer au renouvellement et déploiement des postes de travail (PC)
- Apporter sa contribution dans les différentes activités de l'UT " Gestion du terminal "
- Assurer une veille technologique et prospective
Profils recherchés
SAVOIR
* Orientations stratégiques de la collectivité en matière de système d'information
* Logiciels et matériels réseaux voix et données
* Architectures et fonctionnalités des secteurs télécoms
* Organisation et fonctionnement de la collectivité
* Procédures, normes et standards d'exploitation des réseaux informatiques, WIFI, de téléphonie fixe et mobile
* Normes et procédure de sécurité
* Procédures de passation des marchés publics, règles, attributions et suivi de la bonne exécution
* Technique de communication
SAVOIR FAIRE
* Concevoir et mettre en place une architecture téléphonique fixe et mobile
* Concevoir et mettre en place une architecture wifi/hotspot
* Assurer les suivis de facturation et gestion budgétaire
* Arbitrer et opérer des choix techniques entre opérateurs/intégrateurs
* Valider l'installation/intégration des nouveaux outils (réseaux et télécoms) dans l'environnement de production
* Anticiper les évolutions technologiques et tarifaires des réseaux de télécommunications
* Rendre compte de l'activité
* Communiquer avec les usagers
SAVOIR ETRE
- Organisation, autonomie
- Rigueur, respect des consignes,
- Ecoute, communication, Qualités relationnelles, dialogue
- Disponibilité, sens des responsabilités
- Esprit d'équipe,
- Efficacité, dynamisme, esprit d'initiative
- Aptitude à assimiler rapidement les nouveaux enjeux technologiques,
- S'adapter aux évolutions des missions,
* Orientations stratégiques de la collectivité en matière de système d'information
* Logiciels et matériels réseaux voix et données
* Architectures et fonctionnalités des secteurs télécoms
* Organisation et fonctionnement de la collectivité
* Procédures, normes et standards d'exploitation des réseaux informatiques, WIFI, de téléphonie fixe et mobile
* Normes et procédure de sécurité
* Procédures de passation des marchés publics, règles, attributions et suivi de la bonne exécution
* Technique de communication
SAVOIR FAIRE
* Concevoir et mettre en place une architecture téléphonique fixe et mobile
* Concevoir et mettre en place une architecture wifi/hotspot
* Assurer les suivis de facturation et gestion budgétaire
* Arbitrer et opérer des choix techniques entre opérateurs/intégrateurs
* Valider l'installation/intégration des nouveaux outils (réseaux et télécoms) dans l'environnement de production
* Anticiper les évolutions technologiques et tarifaires des réseaux de télécommunications
* Rendre compte de l'activité
* Communiquer avec les usagers
SAVOIR ETRE
- Organisation, autonomie
- Rigueur, respect des consignes,
- Ecoute, communication, Qualités relationnelles, dialogue
- Disponibilité, sens des responsabilités
- Esprit d'équipe,
- Efficacité, dynamisme, esprit d'initiative
- Aptitude à assimiler rapidement les nouveaux enjeux technologiques,
- S'adapter aux évolutions des missions,
Contact
Contact
0329298888
Lien de candidature
Informations complémentaires
informations complémentaires sur Vosges.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.