Chauffagiste H/F (Statutaire ou Contractuel)
Offre n° O074240501380336
Publiée le 13/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Depuis le 1er janvier 2017, la Ville d'Annecy regroupe, en une seule collectivité, les communes d'Annecy, d'Annecy-le-Vieux, de Cran-Gevrier, de Meythet, de Pringy et de Seynod. Capitale de la Haute Savoie, la Ville se positionne comme 29ème Ville de France grâce à ses 128 000 habitants.
Sa situation entre lac et montagne lui confère un cadre de vie exceptionnel, préservé depuis des décennies, avec un patrimoine historique remarquable.
Forte de ces atouts, Annecy bénéficie d'un dynamisme économique lui procurant un rayonnement national et international. Terre historique d'essor industriel et d'innovation, elle attire et fait naître des entreprises qui font références dans leurs domaines.
Ce rayonnement économique est conforté par des événements culturels et sportifs de grande ampleur qu elle accueille ou organise tout au long de l'année.
Aujourd'hui, la Ville d'Annecy regroupe 3 100 collaborateurs répartis au sein de 40 directions et engagés sur un nouveau défi territorial. Alors rejoignez-nous !
Sa situation entre lac et montagne lui confère un cadre de vie exceptionnel, préservé depuis des décennies, avec un patrimoine historique remarquable.
Forte de ces atouts, Annecy bénéficie d'un dynamisme économique lui procurant un rayonnement national et international. Terre historique d'essor industriel et d'innovation, elle attire et fait naître des entreprises qui font références dans leurs domaines.
Ce rayonnement économique est conforté par des événements culturels et sportifs de grande ampleur qu elle accueille ou organise tout au long de l'année.
Aujourd'hui, la Ville d'Annecy regroupe 3 100 collaborateurs répartis au sein de 40 directions et engagés sur un nouveau défi territorial. Alors rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Annecy
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
12/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Un poste de Chauffagiste (H/F) est à pourvoir au sein de la Direction Construction et patrimoine bâti, service Énergie et développement technologique. Il s'agit d'un poste à temps complet, relevant du cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux.
Vous concevez, réalisez et assurez le maintien en condition opérationnelle des installations de chauffage, d'eau chaude sanitaire et de ventilation des bâtiments.
A ce titre, vous serez en charge de :
* Réaliser des travaux de création, rénovation et maintenance des installations fixes et/ou provisoires et les mettre en service
* Détecter les dysfonctionnements, diagnostiquer et dépanner les problèmes constatés sur les installations
* Réaliser les arrêts et remises en service annuelles des installations
* Réaliser un prédiagnostic et les interventions de sécurité nécessaires sur les installations dont la maintenance est externalisée
Conditions d'exercices :
* Port de charge
* Port d'EPI
* Travail en extérieur fréquent
* Déplacements fréquents
Avantages :
* Traitement de base relatif aux conditions de recrutement de la personne + Régime indemnitaire (RIFSEEP+ deux primes fixes payées en novembre et Juin)
* Politique de formation dynamique
* Participation de l'employeur au remboursement des frais de transport ainsi qu'aux frais de mutuelle et prévoyance
* Services et prestations selon ressources (dont chèques vacances) proposés par le Comité d'action sociale « Le Groupement»
Vous concevez, réalisez et assurez le maintien en condition opérationnelle des installations de chauffage, d'eau chaude sanitaire et de ventilation des bâtiments.
A ce titre, vous serez en charge de :
* Réaliser des travaux de création, rénovation et maintenance des installations fixes et/ou provisoires et les mettre en service
* Détecter les dysfonctionnements, diagnostiquer et dépanner les problèmes constatés sur les installations
* Réaliser les arrêts et remises en service annuelles des installations
* Réaliser un prédiagnostic et les interventions de sécurité nécessaires sur les installations dont la maintenance est externalisée
Conditions d'exercices :
* Port de charge
* Port d'EPI
* Travail en extérieur fréquent
* Déplacements fréquents
Avantages :
* Traitement de base relatif aux conditions de recrutement de la personne + Régime indemnitaire (RIFSEEP+ deux primes fixes payées en novembre et Juin)
* Politique de formation dynamique
* Participation de l'employeur au remboursement des frais de transport ainsi qu'aux frais de mutuelle et prévoyance
* Services et prestations selon ressources (dont chèques vacances) proposés par le Comité d'action sociale « Le Groupement»
Missions / conditions d'exercice
Un poste de Chauffagiste (H/F) est à pourvoir au sein de la Direction Construction et patrimoine bâti, service Énergie et développement technologique. Il s'agit d'un poste à temps complet, relevant du cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux.
Vous concevez, réalisez et assurez le maintien en condition opérationnelle des installations de chauffage, d'eau chaude sanitaire et de ventilation des bâtiments.
A ce titre, vous serez en charge de :
Réaliser des travaux de création, rénovation et maintenance des installations fixes et/ou provisoires et les mettre en service
Détecter les dysfonctionnements, diagnostiquer et dépanner les problèmes constatés sur les installations
Réaliser les arrêts et remises en service annuelles des installations
Réaliser un prédiagnostic et les interventions de sécurité nécessaires sur les installations dont la maintenance est externalisée
Conditions d'exercices :
Port de charge
Port d'EPI
Travail en extérieur fréquent
Déplacements fréquents
Avantages :
Traitement de base relatif aux conditions de recrutement de la personne + Régime indemnitaire (RIFSEEP+ deux primes fixes payées en novembre et Juin)
Politique de formation dynamique
Participation de l'employeur au remboursement des frais de transport ainsi qu'aux frais de mutuelle et prévoyance
Services et prestations selon ressources (dont chèques vacances) proposés par le Comité d'action sociale « Le Groupement»
Qualification :
CAP/BEP spécialité Chauffage
Habilitation électrique
Permis B
Habilitation au travail en hauteur
Habilitation amiante sous-section 4
Compétences métier :
Techniques de soudage de l'acier et du cuivre
Techniques d'entretien et de maintenance des systèmes de chauffage et de ventilation
Techniques de création et d'entretien d'installations électriques
Lecture et interprétations de plans, schémas, croquis
Conduite de petits matériels/engins à moteur
Compétences comportementales :
Capacité à rendre compte
Sens de l'anticipation
Curiosité intellectuelle
Sens des responsabilités
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique, les agents contractuels peuvent se porter candidat.
Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Vous concevez, réalisez et assurez le maintien en condition opérationnelle des installations de chauffage, d'eau chaude sanitaire et de ventilation des bâtiments.
A ce titre, vous serez en charge de :
Réaliser des travaux de création, rénovation et maintenance des installations fixes et/ou provisoires et les mettre en service
Détecter les dysfonctionnements, diagnostiquer et dépanner les problèmes constatés sur les installations
Réaliser les arrêts et remises en service annuelles des installations
Réaliser un prédiagnostic et les interventions de sécurité nécessaires sur les installations dont la maintenance est externalisée
Conditions d'exercices :
Port de charge
Port d'EPI
Travail en extérieur fréquent
Déplacements fréquents
Avantages :
Traitement de base relatif aux conditions de recrutement de la personne + Régime indemnitaire (RIFSEEP+ deux primes fixes payées en novembre et Juin)
Politique de formation dynamique
Participation de l'employeur au remboursement des frais de transport ainsi qu'aux frais de mutuelle et prévoyance
Services et prestations selon ressources (dont chèques vacances) proposés par le Comité d'action sociale « Le Groupement»
Qualification :
CAP/BEP spécialité Chauffage
Habilitation électrique
Permis B
Habilitation au travail en hauteur
Habilitation amiante sous-section 4
Compétences métier :
Techniques de soudage de l'acier et du cuivre
Techniques d'entretien et de maintenance des systèmes de chauffage et de ventilation
Techniques de création et d'entretien d'installations électriques
Lecture et interprétations de plans, schémas, croquis
Conduite de petits matériels/engins à moteur
Compétences comportementales :
Capacité à rendre compte
Sens de l'anticipation
Curiosité intellectuelle
Sens des responsabilités
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique, les agents contractuels peuvent se porter candidat.
Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Profils recherchés
Qualification :
* CAP/BEP spécialité Chauffage
* Habilitation électrique
* Permis B
* Habilitation au travail en hauteur
* Habilitation amiante sous-section 4
Compétences métier :
* Techniques de soudage de l'acier et du cuivre
* Techniques d'entretien et de maintenance des systèmes de chauffage et de ventilation
* Techniques de création et d'entretien d'installations électriques
* Lecture et interprétations de plans, schémas, croquis
* Conduite de petits matériels/engins à moteur
Compétences comportementales :
* Capacité à rendre compte
* Sens de l'anticipation
* Curiosité intellectuelle
* Sens des responsabilités
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique, les agents contractuels peuvent se porter candidat.
Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
* CAP/BEP spécialité Chauffage
* Habilitation électrique
* Permis B
* Habilitation au travail en hauteur
* Habilitation amiante sous-section 4
Compétences métier :
* Techniques de soudage de l'acier et du cuivre
* Techniques d'entretien et de maintenance des systèmes de chauffage et de ventilation
* Techniques de création et d'entretien d'installations électriques
* Lecture et interprétations de plans, schémas, croquis
* Conduite de petits matériels/engins à moteur
Compétences comportementales :
* Capacité à rendre compte
* Sens de l'anticipation
* Curiosité intellectuelle
* Sens des responsabilités
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique, les agents contractuels peuvent se porter candidat.
Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Postuler à cette offre en cliquant sur le lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.